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當初只是隨手把朋友的經歷寫下來，再加上一點本身也有遇到的事情
* t2 @) o6 d6 y$ D1 N f/ [, `+ y沒想到現在已經寫了9篇之多了，雖然說資深人員A還有很多事蹟可以寫
) D- s4 y' L! ^# V: B, e但畢竟歷史是會不斷重複的嘛，所以再寫下去多少會有雷同的情形! B: }3 }* ?& w
加上我的文筆現在應該還不夠好，畢竟朋友那邊的人看了覺得超好笑
' k/ _3 p' m. B8 n G7 c0 X1 @然後在辦公室間不斷流傳，可能是因為當事人就在身邊所以非常有畫面吧
7 E0 @4 g" W/ q( s8 b但我事後重看這些的時候，卻覺得有些描述的會有點…………沈悶？: }3 c7 ?/ Q, a) Z: Y
但還是很感謝有看這些文章的人，因為平均一篇都還是有5.60人在觀看4 Y( |7 C h; z1 P3 L r: Z
和那些幾萬人次高人氣的是比不上啦，但還是很謝謝這些…..忠實讀者, K* [2 `, K* ^0 q G* `
所以就以十來做個結尾吧，然後改開始去介紹書之類的0 T0 \4 B& r8 \0 X* u
不然當初說要介紹書給這裡的大家看，結果……..到現在一本都沒寫耶- Q& Q1 d8 l- v7 U
哈哈哈哈哈
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雖說是要結尾但也不知道寫什麼好，就把之前寫好放著的大綱整理一下
) q1 x1 R0 p. i& s# v要是以後有機會，說不定這些小段也都還是會再變成一篇篇文章啦" ^8 I5 ?' b* V" ~
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資深人員A一早就叮嚀新進菜鳥C.D說，工作不要趕也不要去催底下的機構2 M; ]% t; B4 c4 z
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有什麼事情請他們一律照程序送文件，新進菜鳥C.D就是每次一直追問或幫忙
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別人才以為這是總務的工作，新進菜鳥C.D之前吃了一些悶虧這次就乖乖聽話* H3 [8 W( N9 w l
& ]# `- y% N2 N% Q" ^沒想到才下午就看到資深人員A打電話去分支機構說$ A5 U# L w* R x4 L! s$ I# U
' U6 I- n$ v1 y「啊你們資料是要不要快點送上來啊，全部就是等你那一份而已」
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掛電話之後轉頭向C.D說「這些人要是不催就什麼都不動了」………& c4 ]+ b6 T8 U0 T* K& W
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啊不是妳說工作不要催的？？3 a, m# o6 K" q- T# G( U) `# E0 N
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中午休息睡覺時間廠商打來問公事事宜，資深人員A〝和藹地〞接完電話後
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轉頭就跟其他人抱怨說，就不過是傳真而已是有多急？為何不能等1點再打) Z+ \# l- h/ Q8 W8 I- ?
; r! O; D. B" ~. b& Z公務人員也是人中午也是要休息的啊，那現在中間被吵起來誰都睡不著啦
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翌日清晨，新進菜鳥D才剛踏進辦公室，就看到資深人員A拿起電話9 G# k" K8 \& q; ^. O
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跟對方講說「那個張XX在嗎？還沒上班喔，那….等他上班再給我電話」' f& V7 q2 p( e/ [) M6 n
3 c. ~7 n7 P; b2 `: x: w4 H新進菜鳥D看一下時間………才7點45耶，除了值班的人是會有誰在啊？？8 |6 `! _3 a5 _: @% f3 ?* Z2 ?; d8 e
3 W2 r2 K9 ]; t* F( ]' \0 Y時間移到中午，資深人員A吃飽飯也去廁所洗手回來後，突然又拿起了電話' [4 M. }, x" E
9 @1 g7 p1 s0 N9 o9 {2 m. B「張XX怎麼沒打來，那陳XX在嗎？出去吃飯了喔，請他回來再回電給我」: o* F# ~( g# [# h3 u
5 M; h# q1 |$ u新進菜鳥D抬頭看一下時間……12點5分？一般正常人當然都是在吃飯啊！！
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7 W0 }/ | H# V) z# p2 J5 f3 W! n昨天不是才說做事要看別人的作息，不要都挑休息時間過去打擾人家! V# i7 x" r" x, k6 D" V
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+ r( O( N0 }+ J' q% H, v- x/ [, d結果資深人員A才是最莫名其妙的吧，她開始工作了跟已經吃飽了是她的事8 \+ r3 {+ \+ W5 I8 _
. n: r% d4 u3 F3 ~不代表別人那時候也有空或是吃飽了等她問話講工作吧; @% Y' X) e ?. v5 P1 c4 I
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資深人員A的長官是個超守規定的人，即便他並沒有強制規定12點才能吃飯/ @, o! s, g# g0 P
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但他不時抱怨著其他股室都太早吃飯，加上幾乎每天都準時的12點才離開 o4 r* M# h& r# `5 ?7 C8 a
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資深人員A也不能明目張膽的在主管B面前吃，但山不轉路轉
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. M' W m# a% a' I/ @* s9 ]一到11點20多A就拿著便當慢慢移動到其他股室吃飯，主管B也拿她沒輒
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' F. X" G. O ?; j( @( C有一天資深人員A跟新進菜鳥C.D商量說，別的股室都可以提早吃飯" O" R* {: x1 v. [& n! o5 y, a
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但她們都沒有一起吃不夠團結，所以才沒法跟主管B表態或是爭取早吃飯的權利
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新進菜鳥C.D一聽也覺得有道理，就跟A約好11點35分在辦公室一起吃中餐% i. {0 R% U* Q
/ o0 X8 m; `/ q3 n }4 e8 d到了11點35分，資深人員A因為工作還沒完成就只把便當先放在桌上% e, k# M, `! F$ v# K8 n8 `
8 I5 Z2 ?; W# X& b/ Y, S新進菜鳥C.D看A暫時忙不過來，就想說也不用先等她了就準時開動吃飯; w i! m% n* F) {& n' t
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C.D才吃了2.3口就看到資深人員A做完工作後，慢慢的拿起便當移動到別股室
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就只留下吃飯吃到一半錯愕對看的新進菜鳥C.D，和臉色不是很好看的主管B
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所謂的聯合陣線大都只是講講場面話而已，不會有人真的無私到幫別人爭取福利，畢竟誰想去得罪上級或是整個體制嘛，所以當別人說要一起爭取或是共同表態什麼時，請先衡量一下自己的資歷或……後台（？），如果確定無後顧之憂才放手去做，不然當砲灰的永遠都是菜鳥，請大家謹記在心( e. H; t& t6 \+ x p. d2 I
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資深人員A：你看看一開始的時候一堆人都在用，現在只剩下我有完成: r/ W. H% T( `
7 _. b) i; w0 W0 V% W調派人員E：真的耶，就只有妳的東西看起來最完整! v# J5 n" n# l- _8 @# _! S4 h# W
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資深人員A：當然啊，這裡我付出的心力最多最認真，自然成果也最豐碩2 C4 M0 k8 u9 r: u$ O1 }
7 f) d6 f) n" Z+ S調派人員E：也是啦，妳花了這麼多時間當然會有相對的收穫啊
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* A8 _* A1 x& z2 c% O' y. I9 {以上這段對話重複出現在前天和今天，內容上跟目的不盡相同但不會有太大誤差
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1 ]8 y$ l/ S- e: A7 ^; S! [ V不太清楚現況的人聽到，一定以為資深人員A是個多盡責跟有效率的公務員吧？
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但對知情的新進菜鳥C.D來說，聽到這些真的會快吐血，因為………..! I3 i/ v s. d! ~$ E4 j, e+ O
$ @9 H- i" T3 J資深人員A前天在講的是在辦公室種的蘭花，今天在講的則是奇門遁甲
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啊難道這裡是農產部、植物園還是文化局的嗎？為何會在上班時間作這些事啊
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. `# U" A& _) J退休潮的時候單位內退休了一堆人，沒補缺額之前一個人平均都要分攤不少工作
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- y% c: A/ l; e) H3 q: ?苦撐了3.4個月後總算從外單位調來一個人，可該怎麼分配工作就成了麻煩事 t, X& h& x, W$ e* X8 ~/ [
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新進菜鳥D想說即便調派的是有經驗的人，但一下子給對方太多工作量總是不好
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5 B2 C' _7 K+ p9 k: HD就提出對換工作的要求，剛好調派人員E在原單位本來就負責這項工作+ m0 ^! k( G9 K' y
- e) E, g2 J4 e" ~# G8 W( B6 d所以主管B也答應了，可新進菜鳥D才講完沒多久資深人員A也說話了……..
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; x4 R7 k2 |8 ]) e ]9 p( t資深人員A：工作可以換喔？那有些從我這邊分給E的工作在性質上都一樣耶) [6 p# {7 [5 B8 W& S4 d
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6 b; C9 ]% y3 c: D新進菜鳥C.D在隔壁聽到，以為資深人員A是要把她被分出去的業務再攬回來
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' T1 p2 ^5 p; [, ]3 ]- t心裡瞬間充滿了愧疚感，想說她還是願意去照顧新來的同事啊 b: r6 ?: p6 S5 E0 T! [6 i
+ E' F3 L: F b自己一直把她想的這麼壞，顯得真的很小心眼，沒想到接下來……..
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資深人員A：那為了一貫性跟銜接，是不是把我這邊的工作也一併挪給E？
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" W0 J y' @8 a( ~! x; ^% S9 I- {啊之前都已經差不多全推給C.D了，現在又把原有工作再一個挪給調派人員E
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" i) \, Y. [. V0 Y* a$ M那資深人員A上班到底要做什麼工作啊？泡茶？種花？還是說人長短？+ Q- j& r9 B/ f9 l) x
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0 ~% p0 c" b9 w" q2 W記住利益是自己爭取來的，不管一開始聽起來很荒謬，但只要肯厚臉皮的提出來，然後主管跟同事又奇蹟失心瘋似的默認了，那妳就會有意想不到的悠閒公職生涯囉
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資深人員A：那個我電腦好像有點故障，妳可以幫我先做一下X-5的表格嗎？
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3 ~6 l. x( ^; _* M2 u% Y調派人員E：好啊，用誰的權限作都沒差嗎？要不要重新登入系統？; K. _0 s0 N1 H
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資深人員A：那誰做都沒差啦，不用重新登入那麼麻煩，用妳的帳號做就好了
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調派人員E：喔，那就用我的做就好，做完再拿給妳過目
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9 M7 \. x8 S- e1 o資深人員A：沒關係，我待會兒就要請假，東西先放妳那就好了
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/ t; T/ y: R3 m隔了一星期，主管B詢問資深人員A工作進度時，資深人員A卻突然說……..7 }4 x" @& Y9 |( V
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資深人員A：表格不是E有做了放在她那嗎？還是後續程序請她做就好了？$ r4 |" l, s. f8 w0 x5 m
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新進菜鳥C.D、調派人員E、主管B全體不知道該如何接話
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9 e: S5 f) ?+ e5 B當別人託你幫忙時，請先確認這件事絕不會牽扯到自己頭上，不然後患無窮' [! d+ W6 i5 d7 S0 L* A5 {
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資深人員A：唉唷，你們看桌上這堆是要什麼時候才做的完啦+ ^. @3 T6 N8 a; l; O
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調派人員E：那就不要等全部，一件一件分批做？+ b( M) Z% z; m9 [4 t' |4 ?
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資深人員A：這樣會浪費很多作業時間耶，我之後再辛苦點來加班就好了
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講完這無意義的對話後，資深人員A照往例又去聊天到中午吃飯才回來/ I4 b% r) {8 b9 \* ^
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啊不是工作都沒做很忙的嗎？為什麼還是能夠去到處聊天？
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0 k, @7 Y' h Y! g9 a身為優秀的公務人員，時間的分配是非常重要的，在什麼時間作什麼事才不會被抓包可是一門很深奧的學問啊，而且還能夠妥善的利用時間而賺取一筆為數可觀的加班費呢
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發表於 2013-5-6 22:49
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