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發表於 2012-11-7 02:01 | 只看該作者

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「逆風高飛」不嘴炮！美勞工部：台勞工低成本世界第一

平均年薪, 高科技, 最大的, 成本

《富比世》雜誌11月份報導：「台灣工資停滯成競爭優勢。」由於台灣高科技硬體行業勞工的平均年薪才$12,275美元，成為台灣科技業者最大的競爭力來源。近日更有人翻出美國勞工部的「國際勞工圖表」，一看之下不得了，在入列評比的30多個知名國家中，台灣企業「勞工成本」之低，穩居世界第一，薪資倒退幅度也是世界第一！

▲《富比世》在11月號出現台灣專題。（圖／Forbes）
台灣最近似乎成了國際媒體的寵兒，美國富比世雜誌11月號針對台灣的「競爭力」作了一篇專題報導；報導指出，由於台灣自90年以來，製造業等產業嚴重依賴大陸勞工，導致台灣本地的工資成長遲緩；隨著大陸日益成長的工資水平，許多台灣老闆已經心生疲態。相較之下，台灣長期停滯的薪資，讓台灣變成充滿競爭力的地方。
日前有部落客翻出了「美國勞工部」國際勞工比較圖表，從第三者的角度旁觀台灣，意外發現台灣在國際上已經成為了「勞工最便宜大碗」的地方；這邊的知識水平高，但薪資水準「逆風高飛」，製造業勞工時薪成本在發展中國家當中排行第一，2007-2010之間全球只有「台灣」跟「日本」呈現薪資負成長，台灣負成長的幅度還高過日本，真正成了「世界第一」。

但是台灣的勞工成本低可不代表水準也低！台灣製造業的生產力成長幅度在全球相當可觀，連新加坡、南韓都輸給我們，更不用提美、日、德國，其中德國拿下最後一名。
在物價與薪資成長的比較圖部分，不難發現台灣在物價控制上的確頗有一套；但是由於薪資「倒退嚕」嚴重，台灣的圖表簡直與其他國家完全相反，薪資成長輸給物價成長。這也是為什麼政府明明把物價控制得很好，卻依舊被罵到臭頭的原因了。
由於台灣企業長久以來都習慣「向下思考」，利用Cost Down來擠出利潤，導致明明「上班打卡制、下班責任制」如此盛行，薪水卻擋不住的倒退。相較於歐洲近日因為撙節措施剝奪勞工權益，「又」醞釀著要聯合罷工、走向街頭，台灣人默默吃苦耐勞的個性，更彰顯了台灣世界第一的競爭力，果真無人能比。

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究竟...是喜是憂？
台灣人真的是耐操好用拼第一

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發表於 2012-11-7 03:18 | 只看該作者

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回覆 1# Sanson987
competitive

我聽到的好像不是這樣耶!

「慣寶寶」大學生業界嘆難用
我大學生多益平均557分不具國際競爭力

先不提老一輩的競爭力
他們走過繁華時期
但很快也要退下了
以後就是草莓世代!

新聞重點
台清交成也一樣
年輕人就是英文爛
又缺乏專業經驗
22K也是應該的

台企: Competitive? Bullshit!
看來台企和美國勞工部認知有很大不同

謎之聲: 實務經驗訓練不是企業該負則的

怎麼現在都要求大學當職訓中心

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發表於 2012-11-7 07:24 | 只看該作者

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回覆 1# Sanson987

其實是因為退休年齡增加的問題
薪資才會一直上不去
老一輩的一直卡在高位
下面的人哪有機會往上爬

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Sanson987

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發表於 2012-11-7 13:09 | 只看該作者

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回覆 2# ElCid

學長，我想你可能看太快了，沒有清楚內容。
我想這篇應的重點是：
台灣高科技硬體行業勞工的平均年薪才$12,275美元。
就在台積電、聯發科裡面的生產線勞工。
年薪換算下來才36萬多台幣，也就是月薪三萬多。

就最近的新聞來說，台灣勞工流失去國外打工，是因為同樣果農的工作都多我們平均62%的薪水。
想必國外的果農都比我們高科技的產業勞工還貴吧。
更何況是國外的高科技產業勞工。

你說是吧：）

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發表於 2012-11-7 23:33 | 只看該作者

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回覆 1# Sanson987

所以好的人才都會被挖去國外囉

最近也在拼證照!

拼到的話,也有機會去國外打拼囉!!

台灣上面真的都一推老癖股擋著!!

沒升遷機會,加薪也沒!!

只好往國外發展囉!

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