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一如往常的上班日，大家三三兩兩的進入辦公室開始辦公# Y( e w; o# c
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然後主管B開始交代新進菜鳥D事情了…………
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主管B：我等一下要去嘉義出差，你幫我代理一下
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- H. L7 Q( X' {" W新進菜鳥D：我馬上去批………嗯……您是去嘉義嗎？: Z! z B! D/ }+ e+ k; S3 ]; V
- T# B/ r' N, M* ~* v主管B：對啊，有什麼事嗎？
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( q' M3 v( @0 w新進菜鳥D：嘉義有人退休，可以請您順道拿退休相關資料去嗎？# o3 L! Z5 D( q; Q5 s
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主管B：沒問題，我坐9點多的車，在那之前把東西拿給我
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) H% U; w0 Z- ]. i0 V* `新進菜鳥D立刻聯絡人事小姐，開始準備要給退休人員的資料
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就在2人忙碌的同時，神奇的事情發生了: x0 U2 m+ Z5 n& V* C
* k. t' x: G: w, i; E) o只見資深人員A眼明手快的拿起電話，撥通了嘉義的電話………
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( @5 Z* o! `- f' d' G& e( r資深人員A：那個退休人員XXX在嗎？, ?! q6 T9 |7 B! P0 T$ r9 m; e
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退休人員：我就是，有什麼事嗎？
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& |+ ?! ~" N+ R J8 }資深人員A：要退休了都不講一聲，什麼時候請我們吃飯啊？
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退休人員：沒問題啊，看什麼時候下來啊？! k/ R4 y1 n, Z1 k3 E5 a$ G
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- j. D w. b/ L' \………….…..寒暄一陣子後終於進入正題…………
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6 r% \- x& F( x: C7 ]* H資深人員A：今天我們老大會下去，順便拿退休的東西給你喔
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2 {) @) `% Y$ p2 }退休人員：真的喔，謝謝，謝謝
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資深人員A：記得看一下確認東西有沒有齊喔？還有健保退了嗎？$ i- T0 ]8 i! H2 I- s
) |9 w- `1 A) U- D退休人員：真是謝謝，可健保我不知道耶？妳可以幫忙問一下嗎？
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新進菜鳥D正在心裡想說
B% H" @3 K" C4 N$ w) |( k' ~4 n「哇！真高竿耶，好像事情都是她做的，就這樣把功勞搶走了」4 n4 g$ {1 V$ j O' M p( [
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正在心裡憤恨不平兼讚嘆時，資深人員A馬上轉頭問新進菜鳥D說 ?3 y/ ^% h/ i' |+ \
「那個退休人員的健保退保申請了嗎？」" v1 Z0 s4 J$ t
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新進菜鳥D措手不及，還來不及掩飾自己的嫌惡之情( N% I0 C; I; E8 w+ P
就冷冷的回了一句：「那種事情是人事處理的，我不清楚耶」
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3 K* f9 ]" l: f" x資深人員A意味深長看了新進菜鳥一眼，若無其事的繼續講電話
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資深人員A：喔，我再去幫你問人事啦# Y+ w# }4 y6 V0 _
) h8 @# m+ \$ z# Y& T退休人員：喔，那真是麻煩妳了/ @+ ^) l; f( o* E# O$ i3 p! {& z, N
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掛完電話之後資深人員A馬上去人事要求人事小姐處理9 } p, `2 G+ ~- A, K# o
2 n1 l6 y$ W5 u- w人事小姐跟新進菜鳥D無奈而盡責的幫忙處理相關後續事宜
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資深人員A輕鬆寫意的回到位置上，輕鬆自在的上網吃茶點了3 x/ M( Z+ `6 V
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一小時後主管B不在位置上，資深人員A在外面跟其他員工聯絡感情9 u! `* J- ?. t7 N+ F
（簡單白話的說就是去串門子打屁啦）6 K* @8 ~0 g/ | j
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回來後就輕快自然的將早上拿出來放著的〝唯一一個〞卷宗闔上2 p/ d% x5 u8 F2 H( W% T
# l3 }# y1 K# G7 H7 q; R然後又開始跟大家閒話家常，此時主管B從副大老大辦公室出來
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7 V2 ]7 B* ?; @# q8 q8 h資深人員A一看到馬上以迅雷不及掩耳的速度重新打開眼前的卷宗夾9 H$ l$ i+ I+ Z! s A! U0 N
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開始跟資深新進人員E討論工作，讓新進菜鳥D瞠目結舌
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不知道該生氣還是該稱讚資深人員A的…嗯…應變能力（？）…
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要成為一個盡責的〝死公務人員〞，今天的教訓告訴我們兩件事。
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2 D. Q3 r: G8 r' p第一，做事情最重要的是〝結果〞而不是過程，即便你在過程中付出多少心血" g% e" p9 l+ {1 e$ V# H7 i5 p( J
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但只要被其他人搶先了，即便只是一秒鐘，辛苦的成果就會在一瞬間化為烏有。
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' B* o( b1 S- k第二，工作時一定要在主管面前做才有意義，即使平常再怎麼清閒自在
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但是主管在時一定要表現認真工作的情形，這樣他就會認定你是一位認真的員工
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( {. U1 Q) B0 F. _6 R* Z而下意識忽略了其他時間帶的無所事事& b% R1 x. X) q- |3 B
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………………與眾多辛苦工作卻無法出頭成為黑名單的同事們共勉之………………
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發表於 2013-4-17 22:37
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