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每個人都會有自己的想法( H3 [9 k/ I" ~2 k7 U1 L+ |# E0 E- y
最棒的事是能夠有人能和自己一起討論 E7 u& i) o/ R% Z! b
對於每個不同的事情,大家都會有不同的角度和觀點* I$ J! o$ V% j: p& u
最近,和我姐討論一些家裡和未來的事情
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我們家住一起,沒有自己的房子,都是用租的: t% K3 ~3 M' m6 T* Z
父母也沒在工作,也沒有什麼存款8 U3 I7 B0 v' s' c# Z; [% n T' W
房租跟生活雜項(水電,電話,網路)的部分
, ]3 @7 P) [' P8 b) K我們家三個小孩會一起出+ Y! o& N5 l ?/ h
生活費也會每個月固定金額給父母(約三萬)# z" p: l. M; l) R* G- u$ ]
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有時候,領錢剛給父母,可能沒幾天,就會講說錢不夠5 }" S/ B9 W" Y9 |+ e
弟弟其實對這件事感到蠻無言的
+ `4 W' U9 @9 ` r5 v因為其實弟弟賺錢雖然比較多一些,但是給父母的錢也比較多,自己幾乎都沒留什麼錢,這點其實我也覺得弟弟付出很多,所以弟弟常常會覺得不能理解,會去質疑錢怎麼會不夠
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針對我們給父母的費用,其實我和我姐的觀點是一樣的5 D' p' R% H% u' C5 d" Z
媽媽去外面買菜,其實菜價不是我們能想像的,電視常常在報導漲價的消息& F' v2 m; l( ]; w0 p" t1 D
媽媽又比較注意我們的健康,常常會去有機店買健康的食品
' N( V) r( u" i3 S3 g) V( c也會買很多水果,弄水果餐給我們當點心8 K: R) l& E5 S) Y7 g# N" Q' n
在家也需要洗衣服,做家事- y. u, t+ Z3 x9 S- T3 c
我媽很愛乾淨,家裡也常常在整理( ]1 `( ~1 @- F8 q/ M- ^
會注意我們的身體,也會關心工作上的事情
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其實,雖然三萬聽起來很多5 [7 y0 j5 H) d- `; r5 X3 a% m1 s
但其實要買菜,也要買家裡一些生活用品,還有出門的車錢之類
; k& d+ ^7 Q& b9 H又要父母一起用這三萬元,可能真的是差不多
6 S i0 W4 ?, U更不用說,媽媽很辛苦,在家裡做家事,自己一個也很累8 o3 c, R' |) G, c% S' y' R
, M- G6 H0 G! {3 H% u6 S) Q! W' r而我和姐姐,其實也在想,賺的錢有限,也要負擔各自的學貸或個人的一些費用
) \ q4 a5 h+ {9 N; l. f4 u- X但以前小時候爸媽常常帶我們出去玩
* i( [) V% c+ ?% h% J& d我們也要帶他們出去遊玩* Z3 |8 m4 ^* d- X! I% p6 R
我們在給父母的錢之外2 g( ?1 |; | m% t
也要規劃存錢,讓我們能夠帶他們出去玩$ E8 V3 G7 X/ |6 ]
( K7 b( [( d1 h/ d% ^, R未來的部分,有討論怎麼樣賺錢, _) [% b/ P! y$ W
因為我和我姐之前有接觸到傳直銷相關的公司
1 e5 r, T( `9 l! B他的理念是全球通路,產品便宜,開免費店(貨公司出)
; ^9 f0 d' O! P. a4 M但開店有一個限制,一個月內需要購買配套產品約五萬多元
7 M7 X3 u$ B- P P2 V就能去考店長,之後找地點,公司審核過就會去裝潢,給公司五萬的押金就能接店(押金會退,如果不接店就退回)
; V/ z) I* S. Q4 L4 J# D這家公司的產品,平常都有在吃,累計的金額其實也超過五萬,這個商機其實需要金額不大,但是我們卻需要存一段時間就是了
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之前我姐幾年前加入,是在A團隊,當初團隊的人都很不錯
6 B/ b! }4 }5 Y5 i! c也常常會上產品課或請廠商來上課, A- t. C4 C) e- h; ]
學到很多產品或健康上的知識
$ `7 F: h! d0 W; V4 X: g/ e, w那個A團隊很多人的背景是高級主管或老闆級的
v3 ~5 K" v3 \ A/ N; ]但當初的自己,剛當兵畢業回來2 }0 N2 [2 d% g4 z3 i1 Z: H, P
在工作方面其實並不是很順利
! _ Q' j& s3 a3 C' w也要負擔家裡的開銷,壓力其實蠻大的(指生活壓力)% V5 O, H' E1 K+ F- M6 v" W& C, U
我跟我姐常去上課,有時也會上台練習: V- h" G# A e9 [- r
但也許是日常經濟上的壓力,也許是接觸的人都是老闆級的人
0 Y5 h! i( u9 j4 a而我們當初的同學跟朋友都才剛工作! V: s5 D' A- T) S
對於這個商機並不是很了解
( s8 G# l+ f/ J. b1 t2 x. `我們也沒發展自己的組織,對朋友來講也沒說服力% S- j" j+ \6 N2 |8 }, J3 T v
我和我姐慢慢的也沒去店裡上課
4 d$ U$ H5 L/ X(上課地點離家有點距離,約一小時車程,這可能也是原因吧!)* n5 k3 M& D; ?) u; Y: N4 U% S: a& E
但還是繼續在使用公司的產品3 |+ {# V+ d! u9 H
(因為產品有效又比外面便宜)
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0 V0 G. V. Y* |" _* c% n) b4 I最近,會想重新經營這個事業,是因為我們在家附近的這家店/ q, W" s5 B: @& M" r2 D
常常跟這個店長聊天,也覺得店長人很熱情又努力
$ M; V/ M) t/ m R3 l0 X( _; K但是,是屬於另一個團隊
- y$ N8 q* D: [; }# [我們想要衝刺看看1 w3 o1 H; c' {8 r6 g3 p2 b
之前沒做起來,是因為組織沒發展,當初的店也太遠
' d: \+ _( \; m* I" R當初的熱情一直都還在,但這邊店長的熱情和認真讓自己想回來努力拼' \" |3 P1 T; m4 q# _: U2 `# D& U
店長有請團隊上面的領袖來這邊和我們做進一步的溝通2 L6 ?3 l! q8 U( {4 v& m p
(從香港來台灣)
' r- v7 J; }9 I但是當天那個領袖重感冒,臨時無法來6 J9 K& E) t, g5 m( G% q6 k
有另外找一個人過來和我們見面: v2 d5 _2 U6 n
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基本上,來的這個人講話或態度方面跟對公司的了解程度
4 r! h3 k+ H! ^ i讓我和我姐覺得不是很開心
4 \3 S4 R0 N) }# R0 m3 s% _(是沒有吵架,但氛圍蠻不好的,對方中間還出去講電話好幾次)
) T' S, B& z( B$ C我和我姐其實在討論是否要加入這個團隊6 K) D) K9 T0 h( ^7 p' |% e
因為這個團隊,其實是比較新的團隊$ I% W* Y3 L, V# v3 t& T: T
本身也沒有一個核心價值或自己的中心思想- A/ v" \ q+ R+ c1 m
來的這個人說因為我姐沒退出原本團隊,就算我加入這個團隊,資源也不能全部開發給我(意思是有所保留)
" W" _, t- C! m' `我姐其實也很不爽,我們兩個就在討論這個事業的相關事情
0 c& {* t" X" w" Y8 |3 |9 b基本上,中間有蠻多次的意見不一致,但我們會各自表述自己的想法# b4 p! U2 B1 g( g4 d, s6 {/ y5 O
覺得討論的過程很棒,能彼此有不同的想法,不同的意見+ V# b! D4 E( [/ w$ c3 A
能夠從對方的觀點跟意見,讓自己再重新思考
; s. ?4 l( Z$ J" v我覺得腦袋的靈感源源不絕,看事情的高度角度也更多元,更廣9 q0 w& j9 d J) u
一個人,能有很多不同思維的想法- _7 M* b, z# Z5 u' Y
但經過和其他人的溝通討論,能夠發現自己沒注意的細節和看法5 d+ Y0 q" y' _1 {; x! [: j- A& e
是我覺得最棒的收穫
4 ]# t1 @$ V8 ~# w& X也許,一個互相交流,互相刺激想法的討論, V, K% s6 ~: x9 X. V
能夠改變許多自己的觀點,看見自己看不到的盲點
# f: q K; k% w9 @; y1 H也能讓自己前進的步伐充滿信心跟更多的熱情
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