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職場上的不公平。。。。。。。。。。。
: j+ d" \ R' m你花了很長時間做一件事時,就是「動作太慢」) k- `' J. b$ E
上司花了很長時間做一件事,就是「思考縝密」4 s$ _: l( d4 i* T
4 m, U! _. {: a$ \8 c8 r你做事不細心,就是「粗心大意」
; o# X9 D7 _/ }上司做事不細心,就是「事情太多」! J. {4 F! [9 S) f; v' P
9 S" C1 {) x; q) E你赴約遲到叫做「不守時」
2 p ?" d! K ?' I7 A上司赴約遲到就是「因為太忙」% v) z( V4 E3 J; A% `9 ~! z; g
; m- _5 D2 O. D6 {2 j3 X: Z; ~你犯了錯,是因為「你是個白癡」* e; B, f# g h+ m, v
上司犯了錯,就是「因為他也是人」/ v7 ]1 p1 F @1 s% ^2 g e
: s" i- k' E4 g( N; B+ h/ u你和同事打成一片,就是「搞小圈圈」: i' w! `- J/ I0 [/ f; X( m
上司和同事打成一片,就是「平易近人」
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你加班就顯示「效率太低」
3 A9 }$ o7 P: J9 k上司加班表示他「廢寢忘食」
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你在上班時間講笑話,會「影響工作」
e9 r: o+ R5 x+ g, F3 k$ S上司在辦公時間講笑話,可以「活絡氣氛」
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你做了不屬於你該做的事,就是「越權了」4 O8 |. c+ `/ y1 `2 ~
上司做了不屬於他該做的事,就是「富有主動精神」
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你堅持自己的立場,就是「太固執」3 o+ Z0 _6 u) c; o6 {4 O- d$ ^
上司堅持自己的立場,就是「講原則」 F( X0 n* v5 u, o- B
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你忽略了某項規章,就是「違反規定」
4 g+ ?( Q0 P7 ^1 @1 ^7 f- \0 T上司忽略了某項規章,就是「不拘小節」
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你討好上司,就是「拍馬屁」
- ]# o2 D0 `# G9 q- O9 ]9 z W上司討好他的上司,就是「配合度高」
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你不在辦公室時,被罵「到處閒逛」9 p6 L1 m6 P- J8 S1 g/ t, T. ~4 g, N
上司不在辦公室時,一定是「忙於公事」' [' s0 a# i$ j( w5 Y J; i3 `+ j
% h$ w' _+ d' G! K$ I你在社交應酬中喝多了一點,就成了「不識大體」
, l8 ]1 P/ f) }& h O8 z# b上司在社交應酬中喝多了一點就是「很豪爽,沒架子」
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# r+ e; q& n4 ?, s: _ |你因病請假一天,就被批評「怎麼老是生病」: A: }( S1 o! W) [8 a% Z0 R: N+ A8 Z6 s+ w
上司因病,一天沒來,就「一定是病得不輕」
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你若請假,就「一定是去做別的事情了」8 m6 l% x3 ~) d$ E- j0 V$ e) U) b
上司若請假,就「一定是太勞累了」
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8 v8 F& j2 v4 D5 M6 ~* ^2 y) w相較之下,你會覺得很不公平吧?那當然囉!實際上,職場上根本就沒有真正的公平;更確切地說,上司與下屬之間沒有真正的公平,這也是亙古不變的真理!
3 Y+ F" S# R$ ^5 K" _. A「世上沒有永遠的公平」上班族對這一點都應有清楚的認識、並做好準備,才能讓自己有能力去承受不公平的壓力。當然..這就是人生....這就是成長
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