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當初只是隨手把朋友的經歷寫下來，再加上一點本身也有遇到的事情1 m- ]. A8 u* {2 E# r0 I" {+ j
沒想到現在已經寫了9篇之多了，雖然說資深人員A還有很多事蹟可以寫6 N5 w( e# Y/ @3 f3 @8 y; i, K& M
但畢竟歷史是會不斷重複的嘛，所以再寫下去多少會有雷同的情形& v7 D4 i3 G+ g r- d7 U' c9 m+ h
加上我的文筆現在應該還不夠好，畢竟朋友那邊的人看了覺得超好笑( j! @8 t2 h: Q% |$ T! p
然後在辦公室間不斷流傳，可能是因為當事人就在身邊所以非常有畫面吧" ~# ~! F5 N8 m% N E
但我事後重看這些的時候，卻覺得有些描述的會有點…………沈悶？7 J6 i6 ~& h' Y H8 g b
但還是很感謝有看這些文章的人，因為平均一篇都還是有5.60人在觀看
5 s. h8 ~8 ^' c3 g, M+ U和那些幾萬人次高人氣的是比不上啦，但還是很謝謝這些…..忠實讀者5 v9 x0 z; R, ]# D+ l
所以就以十來做個結尾吧，然後改開始去介紹書之類的3 e2 J5 D5 j, Y" G# U# E9 G4 L8 J
不然當初說要介紹書給這裡的大家看，結果……..到現在一本都沒寫耶0 o/ `* ?" O" ~' B( ^: a
哈哈哈哈哈
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4 b( l# ^8 |9 P+ @- L$ Q9 Q9 `雖說是要結尾但也不知道寫什麼好，就把之前寫好放著的大綱整理一下
1 Y9 z8 n0 t$ E7 m' h9 |要是以後有機會，說不定這些小段也都還是會再變成一篇篇文章啦) t3 }5 |9 p. j2 K2 d% a
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資深人員A一早就叮嚀新進菜鳥C.D說，工作不要趕也不要去催底下的機構, ?* I! y0 K6 o, i" f
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有什麼事情請他們一律照程序送文件，新進菜鳥C.D就是每次一直追問或幫忙. r: }& y5 Y. y8 T4 |
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別人才以為這是總務的工作，新進菜鳥C.D之前吃了一些悶虧這次就乖乖聽話
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9 C- W# H9 j- P" \沒想到才下午就看到資深人員A打電話去分支機構說- C. c2 i7 Z( d: C7 Z7 _; v
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「啊你們資料是要不要快點送上來啊，全部就是等你那一份而已」; H% D& z( V' ^
8 _8 ~" c3 C& f' G. `. T掛電話之後轉頭向C.D說「這些人要是不催就什麼都不動了」……… P- d4 l6 u# x
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啊不是妳說工作不要催的？？
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8 j5 ]& E# U' k1 L" M" `4 ^% I7 v中午休息睡覺時間廠商打來問公事事宜，資深人員A〝和藹地〞接完電話後) S; }$ e5 f+ q) ~' k
e+ Q2 v+ u3 l2 `0 H. z轉頭就跟其他人抱怨說，就不過是傳真而已是有多急？為何不能等1點再打, _$ {) E( x/ v
4 q$ M; g! \" E公務人員也是人中午也是要休息的啊，那現在中間被吵起來誰都睡不著啦4 p8 \5 S j) `; r# i9 W
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翌日清晨，新進菜鳥D才剛踏進辦公室，就看到資深人員A拿起電話: \4 v: H! b5 B# `) I
3 h7 { |; V! o/ Y1 E; B( c9 s# Y跟對方講說「那個張XX在嗎？還沒上班喔，那….等他上班再給我電話」
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: Y' b# _! l( }& m6 T. M新進菜鳥D看一下時間………才7點45耶，除了值班的人是會有誰在啊？？
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) Y! ]8 w2 ^7 {2 c! x% S時間移到中午，資深人員A吃飽飯也去廁所洗手回來後，突然又拿起了電話3 s0 O3 }" P t& _$ e1 F4 z
; F, E. O V8 t7 ?「張XX怎麼沒打來，那陳XX在嗎？出去吃飯了喔，請他回來再回電給我」
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d) R$ T9 M$ Y/ G新進菜鳥D抬頭看一下時間……12點5分？一般正常人當然都是在吃飯啊！！
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昨天不是才說做事要看別人的作息，不要都挑休息時間過去打擾人家
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8 l& E4 C+ K9 l1 W3 J7 ?2 N. g結果資深人員A才是最莫名其妙的吧，她開始工作了跟已經吃飽了是她的事$ n. O+ O: Y- Z
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不代表別人那時候也有空或是吃飽了等她問話講工作吧
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資深人員A的長官是個超守規定的人，即便他並沒有強制規定12點才能吃飯1 \# E+ e' x, w) P5 G
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但他不時抱怨著其他股室都太早吃飯，加上幾乎每天都準時的12點才離開
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資深人員A也不能明目張膽的在主管B面前吃，但山不轉路轉
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一到11點20多A就拿著便當慢慢移動到其他股室吃飯，主管B也拿她沒輒
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有一天資深人員A跟新進菜鳥C.D商量說，別的股室都可以提早吃飯
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但她們都沒有一起吃不夠團結，所以才沒法跟主管B表態或是爭取早吃飯的權利/ g% w$ m* r) v Y
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新進菜鳥C.D一聽也覺得有道理，就跟A約好11點35分在辦公室一起吃中餐" f0 }3 b" e" }% q' U; Z7 Q
# S. c3 R5 n$ {9 {) Z到了11點35分，資深人員A因為工作還沒完成就只把便當先放在桌上4 e0 c$ g: F- c* L) F" \$ v5 |
, o# d! m u Z9 G新進菜鳥C.D看A暫時忙不過來，就想說也不用先等她了就準時開動吃飯
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C.D才吃了2.3口就看到資深人員A做完工作後，慢慢的拿起便當移動到別股室
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! A1 r. f: }8 l+ N( ~就只留下吃飯吃到一半錯愕對看的新進菜鳥C.D，和臉色不是很好看的主管B7 \5 n" G, R) ^
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所謂的聯合陣線大都只是講講場面話而已，不會有人真的無私到幫別人爭取福利，畢竟誰想去得罪上級或是整個體制嘛，所以當別人說要一起爭取或是共同表態什麼時，請先衡量一下自己的資歷或……後台（？），如果確定無後顧之憂才放手去做，不然當砲灰的永遠都是菜鳥，請大家謹記在心, I+ v; k- X: f
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' D: H1 S# x6 n" u' R. X資深人員A：你看看一開始的時候一堆人都在用，現在只剩下我有完成) ^9 @6 ], C2 Q1 C- Z3 Y$ C1 H
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調派人員E：真的耶，就只有妳的東西看起來最完整$ P+ v. s% S, H: ^. N
( i }+ w7 X# V# V# d資深人員A：當然啊，這裡我付出的心力最多最認真，自然成果也最豐碩: O8 W! H9 W. Q- l" T
) r& |7 n) s B; a調派人員E：也是啦，妳花了這麼多時間當然會有相對的收穫啊
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. T+ t! S( g/ o( x% z/ K; j以上這段對話重複出現在前天和今天，內容上跟目的不盡相同但不會有太大誤差- E2 C- H; `) E' F2 B
5 p9 M3 D: S# |. I' E$ P5 ^" H! m不太清楚現況的人聽到，一定以為資深人員A是個多盡責跟有效率的公務員吧？
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但對知情的新進菜鳥C.D來說，聽到這些真的會快吐血，因為………..
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5 j* a1 B8 l \# a' y3 N% c資深人員A前天在講的是在辦公室種的蘭花，今天在講的則是奇門遁甲
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1 a6 L B! B3 v" ]# D2 N啊難道這裡是農產部、植物園還是文化局的嗎？為何會在上班時間作這些事啊
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: H& b1 w" ^ T, R' `! P退休潮的時候單位內退休了一堆人，沒補缺額之前一個人平均都要分攤不少工作! W: b/ y; E1 ~
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苦撐了3.4個月後總算從外單位調來一個人，可該怎麼分配工作就成了麻煩事$ p/ g) T2 }% }) _, u
% K0 _+ c. \. j/ X2 W新進菜鳥D想說即便調派的是有經驗的人，但一下子給對方太多工作量總是不好
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3 P# k% ^4 k$ u* K. RD就提出對換工作的要求，剛好調派人員E在原單位本來就負責這項工作
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1 j( y. R; I& a) \% K6 @ X所以主管B也答應了，可新進菜鳥D才講完沒多久資深人員A也說話了……..
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資深人員A：工作可以換喔？那有些從我這邊分給E的工作在性質上都一樣耶3 L- a' S+ P9 k: K9 d( G& S4 o
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9 I5 U2 v ~. G, ^ ?8 q! I5 K新進菜鳥C.D在隔壁聽到，以為資深人員A是要把她被分出去的業務再攬回來6 i4 b4 V- N. \$ _5 u, m7 c
7 W1 F$ i1 Y4 i" i, \4 i' A心裡瞬間充滿了愧疚感，想說她還是願意去照顧新來的同事啊
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自己一直把她想的這麼壞，顯得真的很小心眼，沒想到接下來……..
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" V( ?" p$ A% D% w* Z/ n# X資深人員A：那為了一貫性跟銜接，是不是把我這邊的工作也一併挪給E？
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& }5 c, S1 i: l啊之前都已經差不多全推給C.D了，現在又把原有工作再一個挪給調派人員E& z4 I& [( B3 @! h- P8 R
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那資深人員A上班到底要做什麼工作啊？泡茶？種花？還是說人長短？
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3 E5 j" S! @7 ]' ^$ b. y記住利益是自己爭取來的，不管一開始聽起來很荒謬，但只要肯厚臉皮的提出來，然後主管跟同事又奇蹟失心瘋似的默認了，那妳就會有意想不到的悠閒公職生涯囉5 j, ?7 r: `5 J" _
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* M+ F" f. [6 ]1 v5 O) W資深人員A：那個我電腦好像有點故障，妳可以幫我先做一下X-5的表格嗎？9 I% O: c. x. M' c3 n7 c$ i
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調派人員E：好啊，用誰的權限作都沒差嗎？要不要重新登入系統？
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6 o& ?$ Y7 e) A; W+ R資深人員A：那誰做都沒差啦，不用重新登入那麼麻煩，用妳的帳號做就好了
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4 A6 r. a# `7 g1 s: Q+ x* o調派人員E：喔，那就用我的做就好，做完再拿給妳過目
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資深人員A：沒關係，我待會兒就要請假，東西先放妳那就好了" }) @/ f" y5 J U! @- ^
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隔了一星期，主管B詢問資深人員A工作進度時，資深人員A卻突然說……..
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( ^/ u, Y5 [- _* i* J# `資深人員A：表格不是E有做了放在她那嗎？還是後續程序請她做就好了？
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新進菜鳥C.D、調派人員E、主管B全體不知道該如何接話% o8 g! Z1 h6 ~# m( A
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當別人託你幫忙時，請先確認這件事絕不會牽扯到自己頭上，不然後患無窮
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e# y0 B$ C0 D/ s; t6 |, u3 X……………………………………………………………………………..7 _. {! g4 J8 r" s7 ^2 s' {
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7 Z4 P7 I3 v7 m& ]( h) H3 Y資深人員A：唉唷，你們看桌上這堆是要什麼時候才做的完啦
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* R' X. S* {! \! e" B調派人員E：那就不要等全部，一件一件分批做？/ e; s1 O0 e/ A2 v0 S- U
* a' u+ Y: O* `% s; a3 c資深人員A：這樣會浪費很多作業時間耶，我之後再辛苦點來加班就好了
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4 F- v) V F) \) }8 X講完這無意義的對話後，資深人員A照往例又去聊天到中午吃飯才回來& W# k0 s' ?& x# m7 K/ ?0 W
9 h& j* X5 ^% X1 r8 E啊不是工作都沒做很忙的嗎？為什麼還是能夠去到處聊天？+ ~! \& [3 l1 K: E7 @
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: C2 ]1 R2 G2 K6 B. L& X身為優秀的公務人員，時間的分配是非常重要的，在什麼時間作什麼事才不會被抓包可是一門很深奧的學問啊，而且還能夠妥善的利用時間而賺取一筆為數可觀的加班費呢
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發表於 2013-5-6 22:49
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