力量VS.雅量 (轉貼)

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艾森豪將軍曾有個參謀，經常與他意見相左，看法迥異。0 Z5 \! @6 |( N1 d1 @4 ?
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有一天，這位參謀決定請辭。$ e  o' X; V+ Y) J  s
艾森豪問他：「為什麼突然要走呢？」
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1 f& Y" c: p: M% B# v參謀老實地回答：「我和你常意見衝突，你大概不喜歡我，與其等著被你開除，還不如我另謀出路算了。」/ p, t3 l% z! v, G/ o
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艾森豪聽後很驚訝，說：「你怎麼會有這種想法？如果我有個跟我意見一模一樣的參謀，那麼我們兩人當中，不就有一個人是多出來了的嗎？還有什麼意義呢？」最後，艾森豪把參謀給勸留下來。% I. y" H4 [+ N. B! u
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中國人造字頗奇妙，「包容」的「容」，底下硬是加上了個大大的「口」字，彷彿叮嚀著世人：要接納不同意見、不同的聲音、不要只會杜絕眾口，否則將失去許多寶貴的觀點與見解。: v) q( ]4 T& f; |& t8 C; V9 v) y
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一個人會否成功，關鍵不在「力量」，而在「雅量」！能理性、冷靜地聆聽那些不同於己的意見將決定日後的成就。

h2648

回覆 1# enjoylife
+ S  B7 H. m% }% l
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    這篇文章還蠻有意義的，其實就很類似競爭對手，有一個跟你不一樣意見或看法的人，時常砥礪對方$ R+ }6 j6 C5 v2 [

* `. i8 X* }8 Y; c5 G! W9 t7 f，並且能夠接受彼此的意見，這樣看的方向與做事的方法，都能夠很多元，很美好