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每個人都會有自己的想法- m( P, q6 H; R* M
最棒的事是能夠有人能和自己一起討論
; H$ i9 M) k0 D6 ?) h% |對於每個不同的事情,大家都會有不同的角度和觀點, E5 `: x* P) i# B
最近,和我姐討論一些家裡和未來的事情
, b( z b( U+ @ G% h# ~! c3 ~5 p
% A" Y* l# C7 f. y6 [我們家住一起,沒有自己的房子,都是用租的
6 r/ [* ^% x6 ]3 U0 b: y& Z父母也沒在工作,也沒有什麼存款
7 s3 i8 p7 l0 H- \% P, ^7 l房租跟生活雜項(水電,電話,網路)的部分
' H8 S C4 x3 N+ o/ I1 E我們家三個小孩會一起出/ f- h1 Q# \3 \. ^: T. i9 X) k( g0 F
生活費也會每個月固定金額給父母(約三萬)
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5 I! X8 z! k' D1 Q# k( _有時候,領錢剛給父母,可能沒幾天,就會講說錢不夠
8 N( h& F+ Z9 P弟弟其實對這件事感到蠻無言的
2 n% N8 h# s$ V2 d: W4 e0 Q因為其實弟弟賺錢雖然比較多一些,但是給父母的錢也比較多,自己幾乎都沒留什麼錢,這點其實我也覺得弟弟付出很多,所以弟弟常常會覺得不能理解,會去質疑錢怎麼會不夠
9 h* Y/ |/ q% _( C5 a* w$ b! T0 U0 y
- o4 J3 Y' `; v0 `6 F+ q, U% ~針對我們給父母的費用,其實我和我姐的觀點是一樣的; B- T6 v7 g4 I* A. l' C* @
媽媽去外面買菜,其實菜價不是我們能想像的,電視常常在報導漲價的消息2 k" N: ?! V) J" h8 H+ Z
媽媽又比較注意我們的健康,常常會去有機店買健康的食品. I) g4 l; A5 l' O( `
也會買很多水果,弄水果餐給我們當點心
; j0 e1 ?9 \/ k. ]4 o/ V8 z( d/ x! I在家也需要洗衣服,做家事
9 O; _! y$ E* _* M& |4 T我媽很愛乾淨,家裡也常常在整理 H3 P* ~1 T) y/ i" b
會注意我們的身體,也會關心工作上的事情
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5 r* c: [' X+ h其實,雖然三萬聽起來很多: f5 u% v# j' E7 ]; b& E. i/ j+ a
但其實要買菜,也要買家裡一些生活用品,還有出門的車錢之類. A3 D4 B8 w* h4 a
又要父母一起用這三萬元,可能真的是差不多; m3 f; W4 O$ j6 t9 N. w4 b% \6 |
更不用說,媽媽很辛苦,在家裡做家事,自己一個也很累- w8 W3 f1 g4 x4 ^5 B* S0 }
7 ?, x! j! p( ]; V6 w; g而我和姐姐,其實也在想,賺的錢有限,也要負擔各自的學貸或個人的一些費用5 d- r% G/ ~& W% V: ? L5 r
但以前小時候爸媽常常帶我們出去玩
4 e5 Q- o$ ~& g: N1 x* R我們也要帶他們出去遊玩
8 l1 M! _9 T* Q% S" \; Z' f我們在給父母的錢之外
* c. I6 C8 @8 O$ o: l也要規劃存錢,讓我們能夠帶他們出去玩4 \# I; \1 J# @# k% Q" i- B
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未來的部分,有討論怎麼樣賺錢/ q! O' Z7 [; d3 g. c
因為我和我姐之前有接觸到傳直銷相關的公司
{1 p8 N+ ?0 |他的理念是全球通路,產品便宜,開免費店(貨公司出)
9 I( n( M9 r I7 r但開店有一個限制,一個月內需要購買配套產品約五萬多元
, ^: C I7 S% V1 c就能去考店長,之後找地點,公司審核過就會去裝潢,給公司五萬的押金就能接店(押金會退,如果不接店就退回)
/ h0 D9 \# J" c2 o# ]這家公司的產品,平常都有在吃,累計的金額其實也超過五萬,這個商機其實需要金額不大,但是我們卻需要存一段時間就是了
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% ]) x- m4 t( q之前我姐幾年前加入,是在A團隊,當初團隊的人都很不錯: p0 Q6 U. M" X/ Z2 v- ^ N$ }
也常常會上產品課或請廠商來上課1 Y5 j a y r; O9 F" y! K
學到很多產品或健康上的知識. s) W. a0 P- H& {% d- S N; r
那個A團隊很多人的背景是高級主管或老闆級的
7 S3 _% Y5 o& N但當初的自己,剛當兵畢業回來, Q& ^: N7 q2 y$ [* J
在工作方面其實並不是很順利2 Q+ p N7 k- q: Z( Q
也要負擔家裡的開銷,壓力其實蠻大的(指生活壓力)
8 u* U0 q$ k) j) ~$ s0 O我跟我姐常去上課,有時也會上台練習7 @- F; a; j$ E
但也許是日常經濟上的壓力,也許是接觸的人都是老闆級的人, ~6 _0 c- x/ Y
而我們當初的同學跟朋友都才剛工作/ O# g8 _. j1 H. w
對於這個商機並不是很了解0 p( O( @5 c* a$ C2 F& M7 o( ~" e
我們也沒發展自己的組織,對朋友來講也沒說服力
/ @: `# }. p! I: L2 a' {我和我姐慢慢的也沒去店裡上課
5 h a) C6 G% f3 k/ b2 x6 M: J6 T/ n# c(上課地點離家有點距離,約一小時車程,這可能也是原因吧!)
: S5 y2 @& s, c$ D/ f% A8 Z. e但還是繼續在使用公司的產品
! @$ r8 a' L1 h; y(因為產品有效又比外面便宜)+ e- Q. H# Y% ]* a5 y; F; K
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最近,會想重新經營這個事業,是因為我們在家附近的這家店) u. v! S4 H) p2 w* b" @( _
常常跟這個店長聊天,也覺得店長人很熱情又努力( u4 U [$ T O7 c2 N' x' @7 i
但是,是屬於另一個團隊
2 i' \) T1 g" }0 Q a1 s我們想要衝刺看看
/ g5 z5 q0 y# j2 V- i* K6 e4 l之前沒做起來,是因為組織沒發展,當初的店也太遠
& i# S+ a1 `# d7 c當初的熱情一直都還在,但這邊店長的熱情和認真讓自己想回來努力拼/ G! l& z9 @/ t6 t8 A
店長有請團隊上面的領袖來這邊和我們做進一步的溝通
+ P% t, T1 a* _+ ]7 A(從香港來台灣)
+ q+ U. x7 l* R/ E7 b, m$ x, e$ b但是當天那個領袖重感冒,臨時無法來
5 K& o" S6 Q) S1 Q2 c8 O3 V有另外找一個人過來和我們見面
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基本上,來的這個人講話或態度方面跟對公司的了解程度
! c; E# Q. c4 y5 N, F讓我和我姐覺得不是很開心
( [1 `, K0 O1 f- ?) k- O. C(是沒有吵架,但氛圍蠻不好的,對方中間還出去講電話好幾次)% r L) r% }1 @# {1 u9 o3 |' Z
我和我姐其實在討論是否要加入這個團隊: x/ F! }4 ^" r2 }7 g+ G8 v
因為這個團隊,其實是比較新的團隊
! ~1 x9 t$ X9 N5 e) M, k本身也沒有一個核心價值或自己的中心思想
. Y) X) ?3 U5 p' x* u0 `1 ?來的這個人說因為我姐沒退出原本團隊,就算我加入這個團隊,資源也不能全部開發給我(意思是有所保留)* Y: G3 q! T& s+ w1 @. h t4 A1 p% U
我姐其實也很不爽,我們兩個就在討論這個事業的相關事情
- d& @4 R+ ~- s5 Z% B# Y. p基本上,中間有蠻多次的意見不一致,但我們會各自表述自己的想法
; F/ W: L( ?$ b2 `9 H% t覺得討論的過程很棒,能彼此有不同的想法,不同的意見
' W' n7 r! K# O1 n1 ~& W- j能夠從對方的觀點跟意見,讓自己再重新思考9 o+ c S: P! K3 g) |
我覺得腦袋的靈感源源不絕,看事情的高度角度也更多元,更廣
# _) D' z- l) Z$ D一個人,能有很多不同思維的想法
* {: F: U$ c6 O: x/ W) u但經過和其他人的溝通討論,能夠發現自己沒注意的細節和看法
4 E- i' w( D0 L9 @是我覺得最棒的收穫
! n/ y7 s1 o1 q: J' `* F, j也許,一個互相交流,互相刺激想法的討論
6 i# T& V& D: e5 i3 _4 A6 r: X能夠改變許多自己的觀點,看見自己看不到的盲點% Y: j: _: {& o/ D4 v. ?3 I
也能讓自己前進的步伐充滿信心跟更多的熱情
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