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當初只是隨手把朋友的經歷寫下來，再加上一點本身也有遇到的事情
: Z. h3 Y+ _: k/ `沒想到現在已經寫了9篇之多了，雖然說資深人員A還有很多事蹟可以寫
A$ [ Z+ m& X7 ?: `3 j, S9 ]但畢竟歷史是會不斷重複的嘛，所以再寫下去多少會有雷同的情形! U+ w( v0 `7 J9 Z! j* e
加上我的文筆現在應該還不夠好，畢竟朋友那邊的人看了覺得超好笑
! v! L+ s/ C. g' b- f& R I3 x然後在辦公室間不斷流傳，可能是因為當事人就在身邊所以非常有畫面吧5 }1 m% F% l! D. _( z: z* V. M9 b7 d
但我事後重看這些的時候，卻覺得有些描述的會有點…………沈悶？( s; ]$ h5 F8 {5 D% ~- ], N9 v s* P
但還是很感謝有看這些文章的人，因為平均一篇都還是有5.60人在觀看; h {/ D( [4 P4 L- ]* U" a
和那些幾萬人次高人氣的是比不上啦，但還是很謝謝這些…..忠實讀者, l/ f. y# c/ z% }% F
所以就以十來做個結尾吧，然後改開始去介紹書之類的* k' J+ Z) b' J) N+ O7 M( t$ P o
不然當初說要介紹書給這裡的大家看，結果……..到現在一本都沒寫耶
; ~: ~8 d0 L, [; i W* Z8 T6 [1 ?/ x哈哈哈哈哈- m2 t8 M& `1 E9 A
7 [$ l3 `( r+ p: G8 T雖說是要結尾但也不知道寫什麼好，就把之前寫好放著的大綱整理一下
( A9 G2 x: w# S: X" j要是以後有機會，說不定這些小段也都還是會再變成一篇篇文章啦/ H+ \- O9 a2 |0 ]* o
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資深人員A一早就叮嚀新進菜鳥C.D說，工作不要趕也不要去催底下的機構
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- }. h8 y5 u1 O- K# h+ b有什麼事情請他們一律照程序送文件，新進菜鳥C.D就是每次一直追問或幫忙/ w- A2 ~' x* V% G' ~
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別人才以為這是總務的工作，新進菜鳥C.D之前吃了一些悶虧這次就乖乖聽話
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沒想到才下午就看到資深人員A打電話去分支機構說3 J& B& ^( [% L& `9 A1 j
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「啊你們資料是要不要快點送上來啊，全部就是等你那一份而已」
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q* N; O, ?* y: H掛電話之後轉頭向C.D說「這些人要是不催就什麼都不動了」………7 _, C. s& u6 [; y2 o, b
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啊不是妳說工作不要催的？？8 y. k: O$ X6 W* m3 f
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中午休息睡覺時間廠商打來問公事事宜，資深人員A〝和藹地〞接完電話後
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+ B5 f# R2 f3 Y轉頭就跟其他人抱怨說，就不過是傳真而已是有多急？為何不能等1點再打. h: v6 V6 `5 o. _( s( k. s
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公務人員也是人中午也是要休息的啊，那現在中間被吵起來誰都睡不著啦
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翌日清晨，新進菜鳥D才剛踏進辦公室，就看到資深人員A拿起電話
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跟對方講說「那個張XX在嗎？還沒上班喔，那….等他上班再給我電話」
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4 a! l+ n: B9 y1 m0 J" |" }新進菜鳥D看一下時間………才7點45耶，除了值班的人是會有誰在啊？？4 c; g6 }' }( p: \4 Y
. M" a8 K+ E" H+ h% ?8 N0 Y8 `時間移到中午，資深人員A吃飽飯也去廁所洗手回來後，突然又拿起了電話
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「張XX怎麼沒打來，那陳XX在嗎？出去吃飯了喔，請他回來再回電給我」, e& s1 X% w6 ^! n1 N3 o
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新進菜鳥D抬頭看一下時間……12點5分？一般正常人當然都是在吃飯啊！！# l% [* V6 {/ K7 X0 ~
+ C% g' \+ A3 u3 R1 |% L* O- s昨天不是才說做事要看別人的作息，不要都挑休息時間過去打擾人家+ K5 L; B/ `9 s: k
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結果資深人員A才是最莫名其妙的吧，她開始工作了跟已經吃飽了是她的事
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; ~/ o1 f* X u: b不代表別人那時候也有空或是吃飽了等她問話講工作吧2 r4 A/ v$ Q4 Z5 |
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資深人員A的長官是個超守規定的人，即便他並沒有強制規定12點才能吃飯
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但他不時抱怨著其他股室都太早吃飯，加上幾乎每天都準時的12點才離開
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資深人員A也不能明目張膽的在主管B面前吃，但山不轉路轉, P2 ?9 j) Y/ e4 I1 g( D. t
, a, ~7 f3 |; T! M! z一到11點20多A就拿著便當慢慢移動到其他股室吃飯，主管B也拿她沒輒
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& ]6 O T/ r9 N: ]) v# l4 p有一天資深人員A跟新進菜鳥C.D商量說，別的股室都可以提早吃飯
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% ~ i3 K! r5 J& Y' m p3 f" L但她們都沒有一起吃不夠團結，所以才沒法跟主管B表態或是爭取早吃飯的權利) i2 d3 R$ e$ e2 Q, g
+ C, W; a' l& v1 o; O' j3 V新進菜鳥C.D一聽也覺得有道理，就跟A約好11點35分在辦公室一起吃中餐* K8 F5 ^+ l9 D+ d6 x- w
. D2 @0 u# z4 ?' k4 k到了11點35分，資深人員A因為工作還沒完成就只把便當先放在桌上
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新進菜鳥C.D看A暫時忙不過來，就想說也不用先等她了就準時開動吃飯
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C.D才吃了2.3口就看到資深人員A做完工作後，慢慢的拿起便當移動到別股室
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就只留下吃飯吃到一半錯愕對看的新進菜鳥C.D，和臉色不是很好看的主管B
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* m* `7 M5 H0 I3 m! n/ y所謂的聯合陣線大都只是講講場面話而已，不會有人真的無私到幫別人爭取福利，畢竟誰想去得罪上級或是整個體制嘛，所以當別人說要一起爭取或是共同表態什麼時，請先衡量一下自己的資歷或……後台（？），如果確定無後顧之憂才放手去做，不然當砲灰的永遠都是菜鳥，請大家謹記在心
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資深人員A：你看看一開始的時候一堆人都在用，現在只剩下我有完成
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0 K% F( I& d8 d. u調派人員E：真的耶，就只有妳的東西看起來最完整
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+ h+ c8 P; b9 |) M% ^! [資深人員A：當然啊，這裡我付出的心力最多最認真，自然成果也最豐碩) s( o$ f, ?; A+ s5 e9 {
3 I6 k) I( p( c+ [! D- {調派人員E：也是啦，妳花了這麼多時間當然會有相對的收穫啊
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以上這段對話重複出現在前天和今天，內容上跟目的不盡相同但不會有太大誤差5 Q' T! S0 t. h
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不太清楚現況的人聽到，一定以為資深人員A是個多盡責跟有效率的公務員吧？
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. `; ^; S2 ?' V: \2 V3 W但對知情的新進菜鳥C.D來說，聽到這些真的會快吐血，因為………..
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資深人員A前天在講的是在辦公室種的蘭花，今天在講的則是奇門遁甲& n" S( I5 J' [# {: f0 ~
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: Q$ F' m: \) A w4 C6 x4 B v' Y啊難道這裡是農產部、植物園還是文化局的嗎？為何會在上班時間作這些事啊* w3 ^# H0 X% P* z4 h
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; o" E/ G, {4 I0 n2 t8 B: y退休潮的時候單位內退休了一堆人，沒補缺額之前一個人平均都要分攤不少工作
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7 v0 r! \" h4 J* }1 r苦撐了3.4個月後總算從外單位調來一個人，可該怎麼分配工作就成了麻煩事
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( L' u& @8 M' {, L/ w. [; D新進菜鳥D想說即便調派的是有經驗的人，但一下子給對方太多工作量總是不好5 u1 h& C0 \0 u7 N; t8 e% ]
1 E7 l3 c) g" E* r2 h7 ~! h* V6 YD就提出對換工作的要求，剛好調派人員E在原單位本來就負責這項工作
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+ Q7 b/ d( E- j$ J- {$ p& u所以主管B也答應了，可新進菜鳥D才講完沒多久資深人員A也說話了……..
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! A( ^. d* y: u" S; H資深人員A：工作可以換喔？那有些從我這邊分給E的工作在性質上都一樣耶, R- k: S- n- Q5 B3 ^1 T
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新進菜鳥C.D在隔壁聽到，以為資深人員A是要把她被分出去的業務再攬回來2 @. p( d0 b6 ?! v0 U! R
% T! x( z* R7 {# k/ b- n心裡瞬間充滿了愧疚感，想說她還是願意去照顧新來的同事啊, w' s" [* k. o
8 G6 n; R1 H' K自己一直把她想的這麼壞，顯得真的很小心眼，沒想到接下來……..
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資深人員A：那為了一貫性跟銜接，是不是把我這邊的工作也一併挪給E？- Q1 h! y. q0 _( q, i0 B' p0 d
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啊之前都已經差不多全推給C.D了，現在又把原有工作再一個挪給調派人員E) W" a& N: c ^1 f( K |0 \
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那資深人員A上班到底要做什麼工作啊？泡茶？種花？還是說人長短？
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記住利益是自己爭取來的，不管一開始聽起來很荒謬，但只要肯厚臉皮的提出來，然後主管跟同事又奇蹟失心瘋似的默認了，那妳就會有意想不到的悠閒公職生涯囉
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資深人員A：那個我電腦好像有點故障，妳可以幫我先做一下X-5的表格嗎？+ I. z5 h, T/ d; Z' ]
, ^" Q/ C' N* a E, p3 Q調派人員E：好啊，用誰的權限作都沒差嗎？要不要重新登入系統？9 Z0 R0 y( {! R. ~7 _
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資深人員A：那誰做都沒差啦，不用重新登入那麼麻煩，用妳的帳號做就好了
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調派人員E：喔，那就用我的做就好，做完再拿給妳過目
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1 q: x3 g$ }; J+ Y+ y* Q, D資深人員A：沒關係，我待會兒就要請假，東西先放妳那就好了
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) _7 h$ U; G. c$ Q隔了一星期，主管B詢問資深人員A工作進度時，資深人員A卻突然說……..
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2 u+ [- ]" l$ W$ J0 ?9 a資深人員A：表格不是E有做了放在她那嗎？還是後續程序請她做就好了？
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新進菜鳥C.D、調派人員E、主管B全體不知道該如何接話
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當別人託你幫忙時，請先確認這件事絕不會牽扯到自己頭上，不然後患無窮, x7 e4 Z( {! ^7 A- d: \) U
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資深人員A：唉唷，你們看桌上這堆是要什麼時候才做的完啦
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( v \" _' B; v0 ~2 k8 s' Y調派人員E：那就不要等全部，一件一件分批做？& q3 E) |$ _; V Z. b) W: W
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資深人員A：這樣會浪費很多作業時間耶，我之後再辛苦點來加班就好了
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1 A3 S$ m: @5 u- b/ x+ J% V講完這無意義的對話後，資深人員A照往例又去聊天到中午吃飯才回來
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. ^6 B3 K- @( T4 V. \) _% [* \2 q* Y j啊不是工作都沒做很忙的嗎？為什麼還是能夠去到處聊天？0 K+ o% E* J1 r8 Z# Y' W
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4 | Z, ~) j4 V8 A$ [. l. _4 i身為優秀的公務人員，時間的分配是非常重要的，在什麼時間作什麼事才不會被抓包可是一門很深奧的學問啊，而且還能夠妥善的利用時間而賺取一筆為數可觀的加班費呢
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發表於 2013-5-6 22:49
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