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職場上的不公平。。。。。。。。。。。/ ]4 t& F3 J) E! ~
你花了很長時間做一件事時,就是「動作太慢」
}- c5 Y& p8 D& o$ S5 e' g' S上司花了很長時間做一件事,就是「思考縝密」
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1 ~2 Q' N* H0 C8 D* L7 W你做事不細心,就是「粗心大意」
# V! ^, \* Q1 q t7 g上司做事不細心,就是「事情太多」
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4 P2 M2 V, z+ t. q: l你赴約遲到叫做「不守時」5 H- ^3 I( b: g1 I5 s7 u/ m5 k
上司赴約遲到就是「因為太忙」
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你犯了錯,是因為「你是個白癡」. V: R3 N9 |7 J
上司犯了錯,就是「因為他也是人」' u& Y0 i$ R# q
# ?1 T: o; D7 a5 ?" L# d5 I X4 e你和同事打成一片,就是「搞小圈圈」' U9 ]5 p* t- W n/ W- [4 z# g
上司和同事打成一片,就是「平易近人」5 x% Z) O! E% p9 ~
! A( K% ? D+ J. A, m你加班就顯示「效率太低」7 h' n5 D" H7 B+ z( e+ ] y0 \
上司加班表示他「廢寢忘食」
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7 L0 k. e0 ^. H你在上班時間講笑話,會「影響工作」
9 `- [5 o5 X# `7 L+ c上司在辦公時間講笑話,可以「活絡氣氛」+ j* _% s8 o, E" s. B
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你做了不屬於你該做的事,就是「越權了」4 r% T) ~, ]% W) B1 `/ s7 C" b
上司做了不屬於他該做的事,就是「富有主動精神」0 n; o& q% G/ E& l$ e4 x) Y" ]8 |' |
- V+ J- K1 J8 [) x& ^. ?! F你堅持自己的立場,就是「太固執」
* G9 i2 H$ {* F" I上司堅持自己的立場,就是「講原則」
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你忽略了某項規章,就是「違反規定」
, B; ~% M& f' U! N& }上司忽略了某項規章,就是「不拘小節」
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3 S( x0 N2 J6 ?: K, a4 x你討好上司,就是「拍馬屁」
( }; m) S W" H' _ a( S上司討好他的上司,就是「配合度高」9 }1 c# O0 z$ c2 d$ \" o
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你不在辦公室時,被罵「到處閒逛」2 y+ o0 t8 E5 C
上司不在辦公室時,一定是「忙於公事」# V( W" N. C4 G& f
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你在社交應酬中喝多了一點,就成了「不識大體」
3 o! U6 g7 r2 g上司在社交應酬中喝多了一點就是「很豪爽,沒架子」$ @( A# u9 v- [; `
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你因病請假一天,就被批評「怎麼老是生病」
( f& a7 K8 N6 U. P% _& `上司因病,一天沒來,就「一定是病得不輕」! @6 ~8 u0 R ^
, N+ p5 [% X+ s6 B0 I" z' S你若請假,就「一定是去做別的事情了」
n. E9 e, X# I2 h- y8 M9 {; k3 e上司若請假,就「一定是太勞累了」* z5 n# x, S2 j* ]7 V! M4 f
% a9 T4 t7 q/ U9 K5 l相較之下,你會覺得很不公平吧?那當然囉!實際上,職場上根本就沒有真正的公平;更確切地說,上司與下屬之間沒有真正的公平,這也是亙古不變的真理!
/ U# w8 U) Y# r「世上沒有永遠的公平」上班族對這一點都應有清楚的認識、並做好準備,才能讓自己有能力去承受不公平的壓力。當然..這就是人生....這就是成長
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