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二代健保真是夠了
二代健保補充保費,衛生署在上週六9/29拍板敲定,扣除額下限提高為新台幣5千元,同時,也將股票股利納入補充保費,這與各位息息相關,請多注意相關規定,相關QA如下:6 j! K5 _3 h' ^
9 K6 t: E* s7 g2 [" i問:什麼是補充保費?
1 d, v0 c6 H Q: c( L4 L- `& B# x+ Y- a0 E2 x9 s& n
答:衛生署擬定,除了一般健保費之外,一般人會有的額外收入,包括兼職所得、執行業務收入、股利(包括現金、股票)所得、利息所得、租金收入等5項,只要單筆進帳超過5,000元,即須扣繳2%補充保費。;其中,「業務獎金」必須超過月投保薪資的4個月以上,才須扣繳2%。
" r. k Z2 j* L0 g s% S( j4 ]) B
a1 g3 d! r, ?" p+ F' R( y% m$ l問:補充保費對哪些領域的人有較大影響?
: `# i/ E3 r5 f( ^% H/ D0 S+ T/ i. `# v, E! Q7 h+ @; d$ N
答:比如超級業務員、房地產仲介、汽車銷售員等,除了底薪之外,擁有高額獎金的族群;還有租賃大戶、股市大戶,且參與除權息的股民;或是額外收入比如演講費、執行業務所得等,單筆收入5,000元以上,都受影響。
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) z9 J4 V4 o$ t$ f問:投資人最在意的股票股利如何課徵?
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答:目前補充保費都要「就源扣繳」,但股票股利扣取方式無法依此方式。衛生署表示,依所得稅法認定,以股票法定面額每股10元計算,配股數乘以每股法定面額10元後,超過5,000元時,須扣繳2%的補充保費。( b3 O, Q# h9 s: V
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健保補充保費上路後,以上櫃公司X為例,X公司若每張股票配1,000股,另配1,500元現金,只要除權息基準日相同,照政府認定的健保補充保費課徵辦法計算,X公司股票股利超過500股,股利總價值為1萬1,500元,超過課徵門檻,一張要課徵230元補充保費。
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補充保費=【(1,000股×面額10元)+1500元】×2%=230元% ?# y0 J, b; v" B' m
3 `( m% ~! h5 R以H公司為例,若每張現金股利發放4萬元,每張要課徵800元補充保費。" G5 l% T" o. l7 b
m: H- o. P' P6 x補充保費=4萬元×2%=800元+ G3 S8 a. V @- ^; M& I7 a
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以T公司為例,若每張股票配發3,000元現金股利,且沒有配發股票股利,因未超過5,000元,不用課徵健保補充費。
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- O( _$ D( m5 H. Z問:股票股利與現金股利納入課徵二代健保補充保費,對股市可能影響?7 {0 \$ V0 m7 P: u* B" Z
* K, k8 P* T3 N6 Q
答:目前看來,投資人除了「棄權息」,或在股票除權息後買進外,沒有「規避扣繳」的方式,可能引發除權息前,賣壓出現,對台股成交量引發負面效應。
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Q:補充保費下限調高為五千元後,有什麼影響?' \5 y1 w5 d4 S: m7 q' y: K0 B
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A:衛生署估計,調整後約有四十六萬多人可免繳補充保費。7 V+ d# m5 t( H4 Z
" ~2 H o1 A$ s4 m& {0 ZQ:法人購買股票會被扣繳補充保費嗎?1 n$ X$ u/ J1 X! R. x/ @
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A:不會,健保保險對象是個人,不是法人。! p h) k- \( o' n% a' i5 c
]( [. [9 |" M) n' `6 BQ:小孩的利息、股利,也要計收補充保費?
C; r }8 |2 M- ?( K a0 v3 |8 z! C" ~% \& T, i
A:小孩股利所得也要計收補充保費,不因年齡有所差異。
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Q: 我中大樂透了,需要繳交補充保費嗎?
. q$ p' }0 ~0 `$ ?
3 x! Q8 A0 J/ b* g/ }7 N% @# QA:補充保費的獎金項目,只限定雇主發給員工超過四個月以上的獎金,所以中樂透或彩券獎金,不需另繳保險。
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+ ^: b1 r, J; k7 ` v. l( P# sQ:補充保費調高後,對打工族有什麼影響?% i" H z1 t/ [) w% e
. J/ A+ |7 ?$ E# G2 q, o7 HA:兼職打工者只要單筆收入五千元以上,就必須繳交一百元補充保費。! G( ?& t- A7 Q2 c
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5 D9 i/ F& E- G! n/ U6大族群須繳補充保費舉例! A4 ~& U/ k+ J8 q
% Z) V, S5 L& N2 ~! H9 ^) S3 C1.股利所得5000元(含)以上
3 y/ h' f3 A T* A3 ^$ u$ O. i& Y9 \.有股票股利或現金股息者,只要逾5000元(含),每筆都要收100元~20萬元補充保費
3 a! T( y% D# f# D◎現金股息" Q$ _* }* n* d
.採就源扣繳,即公司發放時直接扣2%補充保費,再發給股東。
0 N$ L2 x( K% q9 ?1 B某甲領A公司現金股利1萬元,領B公司現金股利2萬元;補充保費為10000×2%+20000×2% = 600元$ k: c4 ^9 l: i p4 U) X2 K
◎股票股利
, l o0 @$ M4 P+ g3 ~9 \$ I& A6 c.以每股10元計。
6 G. Y! z' C- {5 r8 v1 u7 V.某甲獲A公司配股1000股,獲B公司配股3000股;補充保費為1000×10×2%+3000×10×2% = 800元# O" L! q5 z( M6 w ^/ L1 C- @; u
.若某甲買的是同一家股票,在同天發股票股利與現金股息,則採合併計算。" T$ Z" \0 X4 y L, e& O* o6 J* d
2.利息所得5000元(含)以上) |, ^$ N% `! t1 W) w3 p
.某甲年定存36萬元,1年利息5004元;補充保費為5004×2%= 100.08,4捨5入為 100元
* l* s0 h8 A+ o7 S/ w3 q3.兼職所得5000元(含)以上( g* h+ n' X* z* T+ {0 M2 Y
.某甲下班後去打工,每月有8000元額外收入;每月補充保費為8000×2%=160元;1年補充保費共1920元
1 T$ N$ j5 N$ S) s: f! E4.執行業務收入5000元(含)以上
$ N `9 p! f+ a" f% y4 a.某甲為律師,受僱於A公司,也會上談話性節目,每月共領2萬元業外收入;每月補充保費為20000×2%=400元,1年補充保費共4800元
3 w, R( y+ k8 e; P5.租金收入5000元(含)以上
7 t# N" \& ^% `( |7 u.某甲有一屋租給A公司,每月租金1萬元;每月補充保費10000×2%=200元;1年補充保費共2400元
' F; s6 Q, E: e9 K* _) |# @0 o6.投保薪資獎金超過4個月4 d3 \6 ?8 s* d- ]. u+ C' Q! e1 O5 [4 u
.某甲月薪3萬元,另有年終獎金6個月;補充保費為30000×(6-4)×2% = 1200元5 e% \' i' _0 Y$ }7 K8 u& U
註:各銀行1年定存利率不同,以1.39%試算。
4 ?2 h9 A2 b0 p9 n資料來源:衛生署、健保局
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什麼都扣就是不扣他們自己的錢..><
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