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◆本帖最後由 =管妹= 於 2014-09-15 08:42 複製主題加入精華版區
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_! k! V+ ~+ z, f; I我個人在討論或是與人聊"男女平等"這個話題時,
9 |! G& Y z9 i5 i4 S6 P都會加上"男女有別"這個因素進去才會比較貼近現實。. M' }9 {8 t( d$ J0 Z- }5 A9 X
1 B4 V c; n. C& }) [- ] 9 w( P# G- L+ k$ }$ O$ m7 t3 o
以服兵役來說好了,
6 u% y. E9 S1 G2 Y8 ]( S0 M以色列是真正的全民皆兵不分男女都要服兵役的,2 @/ O( V% L# R G7 Q
之前女兵甚至都要上最前線去浴血奮戰,' a* p# u' l. K6 _' N
後來卻發現當女兵中彈受傷躺在血泊中,
& h: a9 s. w6 U4 O( G最痛苦的不是女兵自己而是她的男性同袍!
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- G2 Y1 ^, ]8 v! ` Y4 H q% K看到女生在眼前受到傷害而自己卻無能為力去防止,
* Q: Y7 o5 g" s2 a0 U會直接打擊重挫到男性天生具有的保護女性與弱小的本能,
+ X+ ~: g$ r, A: A) Y讓很多以色列男性在心理上產生重大的陰影甚至開始反戰起來!6 h& @/ v& Y# p: w
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男女平等追求的重點其實應該是在男女平權這方面,4 m; n5 \$ g k9 X4 Z; ]
相同的能力應該擁有相同的權利,4 i, k! k/ a( Z
有如升學考試一樣,6 G+ s+ L5 R) q$ n- j- ?
不分男女誰考的分數高誰就能優先選擇理想的學校與科系。# U' y, J, b, o' p
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1 r8 V3 [& _6 M) I但是在職場上,
: C. S. {- A! W8 t3 Z% z誰的業績好能力強誰就應該能獲得升遷加薪的機會,
4 J6 Q$ T+ |7 n但是不分男女的有很多老闆與主管會參雜性別的因素來決定高下,
1 i' B3 d9 t. t! O! y現今台灣還是有很多女性因懷孕而遭受到不當的調職甚或解雇,
) W+ ~7 D$ F9 L8 ^6 X+ h這就是現今追求男女平等需要努力去突破改進的地方。( x, H) B3 h' b3 A6 o2 N) v
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; X. R: t$ [# X! O& j3 ?
男女性在身體構造上天生有著差異," D2 ?. c! t7 Q# K
生理上的差異自然也會影響到一些心理層面。; z) s3 X* O8 t
在這些先天性的生心理差異上要講求男女平等,
; d I9 K* M6 n8 j5 j老實說是有點違背自然法則的逆天行為了。
' W3 \4 [$ n3 W! R' l幾乎所有的運動競賽都要區分男子組與女子組的,
2 h6 i: q/ w z' l- @' U$ Y" t% |就是因為男女先天在肌肉強健度上有著差異。* m( ~: h- \! N4 r
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在性愛方面同樣的除了身體構造上的不同,( ^5 `! s) ~' _3 S8 j- n, V& [$ N7 R- E
也因為生理影響了心理,
8 A, ]% G; c$ f3 c4 n5 k男女性對於性的需求也存在著本質上的差別,
& {6 s. j2 z6 [6 D+ V5 N我們男性在追求性愛的時候,
X* U4 k9 m: s/ ]/ L N必須體認到男女有別這個自然法則,
" l1 I" \: N6 v5 C/ O將男女平等的觀念暫時放到一邊,) A3 ~1 `- S, }% g9 N
用尊重、體諒甚至包容的態度來求愛,& O+ k! b* v; c& N; O
就能用愉悅的心情來享受性愛這個上天賜予人類的美味蘋果了。
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6 W$ B9 [! f, a/ F% g1 [5 _" p以上純屬個人觀感僅供瀏覽,# x, S \3 t1 S, o" ?# P& E. o0 J
如有不同見解請忽略此篇文章,
( j8 \$ J# I" b& l, n, N& |8 Z* a7 k不爭執不筆戰。
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